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施設警備(1号警備) 日払いOK 未経験歓迎 夜勤

世田谷区・下高井戸駅/世田谷区/大学での施設警備スタッフ/正社員/月給 月給240,300円〜

東洋ワークセキュリティ株式会社 上野営業所

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ハローワーク求人番号:13030-16278161

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ハローワーク求人番号:13030-16278161/情報取得日:2026年10月26日

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給与 月給 240,300円〜280,500円
〇施設警備業務2級所持の方には資格手当として
1,000円/日を支給します。
〇交通費・深夜手当は別途支給します。
月給の相場 東京都の施設警備求人:中央値 225,200円(195,800〜315,000円・392件)

この求人は相場より 15,100円高い水準です。

警備リスト掲載求人の下限給与の集計(異常値除外・6時間ごとに更新)

雇用形態 正社員
勤務地 〒156-8550
東京都世田谷区桜上水
※詳細は窓口へお問い合わせください
アクセス 京王線 下高井戸駅(徒歩8分)
勤務時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位:1ヶ月単位
(1) 8時00分〜19時00分
(2) 19時00分〜8時00分
※*所定労働時間は月あたり平均173時間です。
*1か月単位の変形労働時間制・シフト制です。
*月ごとに希望出勤日・休日を申請していただきます。
*日勤専属か夜勤専属かをお選びいただけます。
休日 休日:その他
週休二日制:その他
その他:シフトによる週休二日制です。
出勤日・休日についてはご相談ください。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
応募資格 年齢:
年齢制限:制限あり
年齢制限範囲:18歳〜59歳
年齢制限該当事由:定年を上限
年齢制限の理由:60歳定年制の為/警備業法14条18歳未満の警備業務が禁止

※就業は18歳以上(警備業法)。17歳の方も応募可能です(お仕事開始は18歳になってから)。

待遇・福利厚生 加入保険:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
通勤手当:実費支給(上限なし)
マイカー通勤:マイカー通勤不可
福利厚生:
◆国家資格取得制度(全額会社負担)
◆無料制服貸与・社会保険完備・交通費全額支給
◆各種研修制度・有給休暇・産休・育休・社割(各施設)
◆福利厚生クラブ
※ホテル・レストラン最大50%OFF!
※全国レジャー施設優待(半額~無料有)
会社の所在地 〒111-0041 東京都台東区元浅草2丁目7番5号 モダンビルディング2F
法人番号 東洋ワークセキュリティ株式会社 上野営業所:9370001018599

このサービスは、国税庁法人番号システムのWeb-API機能を利用して取得した情報をもとに作成しているが、サービスの内容は国税庁によって保証されたものではない。

仕事内容

世田谷区にある私立大学での施設警備のお仕事です。
■大学入口での立哨(りっしょう・立って警戒)・見回り
■大学にいらっしゃる学生・職員の方の受付
■大学にある扉の施錠の確認/鍵の管理 など
※変更範囲:変更なし
○経験不問・資格不問・未経験者活躍中
入社後は4日間の座学研修で警備業を基礎から教えます。
その後1週間程度の実務研修で先輩がOJTで業務を教えます。
○原則定時帰宅
シフト制のため、終業時刻を超えた勤務はほとんどありません。
月の残業時間は10時間程度です。 【ミドルシニア歓迎】

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ハローワーク求人番号:13030-16278161

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求人票の詳しい条件

ハローワークの求人票の記載です(情報取得日時点)。

求人番号 13030-16278161
受付年月日 2026年10月8日
紹介期限日 2026年12月31日
受理安定所 上野公共職業安定所
求人区分 フルタイム
雇用形態 正社員
雇用期間 雇用期間の定めなし
試用期間 あり
期間:3ヶ月
試用期間中の労働条件:同条件
派遣・請負 就業形態:請負
賃金形態 月給
基本給 基本給(月額平均)又は時間額:192,800円〜230,100円
定額的に支払われる手当 地域手当 30,000円〜30,000円
固定残業代 あり
17,500円〜20,400円
固定残業代に関する特記事項時間外労働の有無にかかわらず時間外労働10時間相当分を「業務
手当」として支給。時間外労働が10時間を超える場合は別途支給
(上記時間数は固定残業代の積算根拠となるものであり時間外労働
の見込みや実績を示すものではありません。)
その他の手当 〇施設警備業務2級所持の方には資格手当として
1,000円/日を支給します。
〇交通費・深夜手当は別途支給します。
賃金締切日  固定(月末)
賃金支払日  固定(月末以外)
支払月:翌月
支払日:25日
通勤手当 実費支給(上限なし)
昇給 昇給制度:あり
昇給(前年度実績):あり
昇給金額/昇給率:1月あたり0.00%〜5.00%(前年度実績)
賞与 賞与制度の有無:あり
賞与(前年度実績)の有無:あり
賞与(前年度実績)の回数:年2回
賞与金額:0円〜50,000円(前年度実績)
就業時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位:1ヶ月単位
(1) 8時00分〜19時00分
(2) 19時00分〜8時00分
※*所定労働時間は月あたり平均173時間です。
*1か月単位の変形労働時間制・シフト制です。
*月ごとに希望出勤日・休日を申請していただきます。
*日勤専属か夜勤専属かをお選びいただけます。
休憩時間 120分
時間外労働 あり
月平均時間外労働時間:10時間
36協定における特別条項:あり
特別な事情・期間等:*臨時受注等による業務繁忙期
*月99時間・年6回・年720時間まで
月平均労働日数 20.0日
休日 休日:その他
週休二日制:その他
その他:シフトによる週休二日制です。
出勤日・休日についてはご相談ください。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
年間休日数 125日
加入保険 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
受動喫煙対策 あり(屋内禁煙)
退職金制度  なし
定年  あり
定年年齢一律 60歳
再雇用  あり
上限年齢上限 65歳まで
勤務延長  あり
上限年齢上限 70歳まで
マイカー通勤 マイカー通勤不可
転勤 転勤の可能性の有無:あり
転勤範囲:会社の定める場所
(上野営業所の管轄警備現場)
年齢 年齢制限:制限あり
年齢制限範囲:18歳〜59歳
年齢制限該当事由:定年を上限
年齢制限の理由:60歳定年制の為/警備業法14条18歳未満の警備業務が禁止
研修制度 研修制度の内容●新任研修・現任研修
※法律や事例を共有し事故や失敗を重ねないための教
育
●営業研修 ●教育担当者研修 ●採用担当者研修
●事務職研修 ●会津研修 など
福利厚生 ◆国家資格取得制度(全額会社負担)
◆無料制服貸与・社会保険完備・交通費全額支給
◆各種研修制度・有給休暇・産休・育休・社割(各施設)
◆福利厚生クラブ
※ホテル・レストラン最大50%OFF!
※全国レジャー施設優待(半額~無料有)
採用人数 2人
募集理由:増員
選考方法 面接(予定2回)
選考日時 随時
選考結果の通知 選考結果通知のタイミング:面接選考後
面接選考結果通知:面接後2日以内
応募書類 応募書類等:ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法:その他
その他の送付方法:面接時お持ちください
選考の特記事項 *事前連絡の上、面接時に履歴書・紹介状をお持ちください。
*正装の必要はありません!リラックスしてお越しください。
求人の特記事項 〇タイムスケジュール
「2時間実務」→「30分待機」の繰り返しで、休憩もとれます。
〇シフト・勤務時間・勤務曜日・休日については応相談!
プライベートやライフスタイルに合わせて働けます。
年間休日数は明け休みを含む目安ですのでご相談ください。
〇キャリアアップ支援制度あり
異業種から転職した方や新卒・第二新卒の方も活躍中です。
会社査定により年2回の賞与や年1回の昇給があります。
会社が費用を全額負担した国家資格取得支援制度もあります。
堅苦しい志望動機は不要です。一緒にキャリアを考えましょう!
〇福利厚生・就業環境
出張面接可 必要な制服・防寒着・備品は無償貸与
直行直帰可(地元就労も可)
【中高年層(ミドルシニア)で
正社員雇用の機会に恵まれなかった方歓迎】
対象求職者の要件についてはハローワーク窓口にお問い合わせください。
*ミドルシニア以外の方もご応募できます。
産業分類 警備業
事業内容 施設の守衛、駐車場などでの車両誘導、イベント会場での安全確保など警備サービスを通じて地域に安全と安心を提供しています。また建物の清掃管理など、新たな事業分野の開拓を推進しています。
会社の特長 全国に47営業所を展開し、高い技術力とネットワークを構築しています。警備サービスの分野では東北で最大規模、盤石な経営のもと、社員育成に力を入れ、サービス品質の向上に努めています。
従業員数 企業全体:3,300人
就業場所:30人
うち女性:5人
うちパート:5人
設立年 平成21年
資本金 4,000万円
事業所からのメッセージ 〇年齢不問・長期安定雇用
警備現場社員については募集年齢に上限がありません。
シニアの方も活躍しています!(正社員は60歳定年)
〇多様な雇用形態を実現可能
フルタイム正社員、フルタイム契約社員、パート、アルバイト等社員の方にあった就業形態をご用意しております。
〇全国に40以上の拠点設置
突然の転居があってもお仕事を続けられるように対応します!
〇社員の国家資格取得を応援
当社の警備業務検定2級の合格率は94%(2025年3月度)
〇有給休暇の取得チェック
社員全員が適正に有休を取得できているかチェックしています!
〇研修・面談・サポート体制充実
階層ごと・業務ごとの研修や上長との面談を適宜実施し、
お仕事の疑問やお悩みをともに解決していきます。
〇シフト制・希望休制
警備現場社員の方には原則シフトで勤務していただきます。
平日のお休み希望に有休を使用する必要がありません。
〇日払い・週払い(前払金)制度あり
日払い・週払いのご相談もお受けいたします!(会社規定あり)

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