交通誘導警備（2号警備）未経験歓迎

成田市・京成成田駅／交通誘導警備/成田センター月給200,000円〜

株式会社ラインコネクト

この求人への応募はハローワークで受け付けています

ハローワーク求人番号：12080-18940761

ハローワークの求人票で応募する

求人票で応募方法（オンライン自主応募ができるか、窓口での紹介か）をご確認ください。窓口では上記の求人番号をお伝えください。

この求人は、ハローワークインターネットサービス（厚生労働省）に掲載されている求人情報です。

ハローワーク求人番号：12080-18940761／情報取得日：2026年10月25日

掲載内容は取得時点のものです。募集が終了している・内容が変わっている場合があります。必ず求人票で最新の内容をご確認ください。

この求人への応募はハローワークで受け付けています。警備リストでは応募を受け付けません（応募者の情報は警備リストに送られません）。

警備リストは株式会社リストが運営する民間のサービスで、厚生労働省・ハローワークとは関係ありません。

掲載内容の訂正・掲載停止のご依頼（事業所のご担当者さま）はご依頼フォームから、求人番号を添えてお送りください。

給与	月給 200,000円〜220,000円
月給の相場	千葉県の交通誘導警備求人：中央値 195,184円（195,184〜400,000円・28件）この求人は相場より 4,816円高い水準です。警備リスト掲載求人の下限給与の集計（異常値除外・6時間ごとに更新）
雇用形態	契約社員
勤務地	〒287-0225 千葉県成田市吉岡１２１６－９
アクセス	京成線京成成田駅（車10分）
勤務時間	(1) 8時30分〜17時00分
休日	休日：土曜日，日曜日，祝日，その他その他：年末年始・夏季休暇あり 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
応募資格	必要な免許・資格：普通自動車運転免許あれば尚可（ＡＴ限定可）必要な経験：必要な経験・知識・技能等：あれば尚可実務経験年齢：年齢制限：制限あり年齢制限範囲：18歳〜年齢制限該当事由：法令の規定により年齢制限がある年齢制限の理由：警備業法の規定による ※就業は18歳以上（警備業法）。17歳の方も応募可能です（お仕事開始は18歳になってから）。
待遇・福利厚生	加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：実費支給（上限なし）マイカー通勤：マイカー通勤可駐車場の有無：あり
会社の所在地	〒270-0132 千葉県流山市駒木５９０番地
法人番号	株式会社ラインコネクト：9040001102493 このサービスは、国税庁法人番号システムのWeb-API機能を利用して取得した情報をもとに作成しているが、サービスの内容は国税庁によって保証されたものではない。

仕事内容

【求む！】成田エリアで電気通信設備の建設・保守工事を
行なっている株式会社ミライト・ワンのグループ会社です。
・業務の内容は、通信設備工事に伴う交通誘導です。
・自社専従のため、決められたエリア以外への派遣、他社への派遣は一切なく、年間を通じて仕事量は安定しています。
・電設健康保険組合の福利厚生補助が、家族を含めて全適用されるため健康面でも安心して仕事ができる職場環境です。
※経験者優遇、未経験可、講習有、制服貸与、正社員登用あり。
【変更範囲：変更なし】
＊応募の際はハローワークの紹介状の交付を受けて下さい。

この求人への応募はハローワークで受け付けています

ハローワーク求人番号：12080-18940761

ハローワークの求人票で応募する

求人票で応募方法（オンライン自主応募ができるか、窓口での紹介か）をご確認ください。窓口では上記の求人番号をお伝えください。

求人票の詳しい条件

ハローワークの求人票の記載です（情報取得日時点）。

求人番号	12080-18940761
受付年月日	2026年10月14日
紹介期限日	2026年12月31日
受理安定所	松戸公共職業安定所
求人区分	フルタイム
雇用形態	正社員以外正社員以外の名称：契約社員正社員登用の有無：あり正社員登用の実績（過去3年間）：・
雇用期間	雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 1年契約更新の可能性あり（原則更新）
試用期間	なし
派遣・請負	就業形態：派遣・請負ではない
賃金形態	月給
基本給	基本給（月額平均）又は時間額：200,000円〜220,000円
固定残業代	なし
賃金締切日	固定（月末）
賃金支払日	固定（月末以外）支払月：翌月支払日：25日
通勤手当	実費支給（上限なし）
昇給	昇給制度：なし
賞与	賞与制度の有無：あり賞与（前年度実績）の有無：あり賞与（前年度実績）の回数：年1回賞与金額：0円〜100,000円（前年度実績）
就業時間	(1) 8時30分〜17時00分
休憩時間	60分
時間外労働	あり月平均時間外労働時間：20時間 36協定における特別条項：なし
月平均労働日数	20.2日
休日	休日：土曜日，日曜日，祝日，その他その他：年末年始・夏季休暇あり 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
年間休日数	122日
加入保険	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
受動喫煙対策	あり(屋内禁煙)
退職金制度	なし
定年	なし
再雇用	なし
勤務延長	なし
入居可能住宅	なし
マイカー通勤	マイカー通勤可駐車場の有無：あり
年齢	年齢制限：制限あり年齢制限範囲：18歳〜年齢制限該当事由：法令の規定により年齢制限がある年齢制限の理由：警備業法の規定による
必要な経験	必要な経験・知識・技能等：あれば尚可実務経験
必要な免許・資格	普通自動車運転免許あれば尚可（ＡＴ限定可）
採用人数	5人募集理由：増員
選考方法	面接（予定1回）
選考日時	随時
選考結果の通知	選考結果通知のタイミング：面接選考後面接選考結果通知：面接後7日以内
応募書類	応募書類等：ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書応募書類の送付方法：その他その他の送付方法：面接時に持参
選考の特記事項	なし
求人の特記事項	・新任教育２日間（座学・実技）有（賃金・就業時間、同条件）・制服・装備品貸与・マイカー通勤可、駐車場無料
産業分類	その他：の設備工事業
事業内容	通信ケーブル工事の設計、施工、管理ホームページは、自社のページを参照してください。
会社の特長	千葉県、茨城県を主な事業エリアとしています。また、通信ケーブル工事はＮＴＴ設備の設計・施工、保守を主な業務としています。
従業員数	企業全体：96人就業場所：9人うち女性：2人うちパート：0人
設立年	平成29年
資本金	1,000万円
事業所からのメッセージ	【事業内容】当社は、千葉県内（成田、千葉、東葛、銚子）、茨城県内（土浦、下館）の各地域において、ＮＴＴ電気通信設備に関わる設計・施工・設備保守全般及び顧客宅での通信設備の構築・保守を主要業務としています。【会社の特徴】当社は、ＮＴＴ東日本通信設備工事を担う、ミライト・ワングループ会社として年々増益を重ねており、さらなる事業拡大に伴い、警備事業部の大幅増員を図っています。交通誘導は自社施工部門が担当する成田エリアに専従するため他のエリア、他社への派遣は一切なく、かつ年間を通じて需要が安定しているため、日々規則的なスケジュールで業務をすすめることができ、休日もしっかりと確保できます。装備も冷蔵服、電熱ベスト等酷暑・厳寒に合わせた最適な物品を支給しています。また、福利厚生面では、電設健康保険組合の保険補助等適用をすべて受けられるため、ご家族を含めて健康維持・向上の点でも安心して仕事のできる職場環境です。