酒田市・酒田駅/警備員(有資格者)【正社員】 日給9,800円〜
株式会社セキュリティ庄内
- 給与
- 日給9,800円〜10,800円
- 勤務地
- 山形県酒田市
- アクセス
- 酒田駅
株式会社セキュリティ庄内
この求人への応募はハローワークで受け付けています
ハローワーク求人番号:06030-07127961
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ハローワーク求人番号:06030-07127961/情報取得日:2026年10月26日
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| 給与 | 日給 9,400円 ・就業慰労金制度あり(入社時のみ) ・見張り手当 ・資格手当:交通誘導2級 ◆1ヶ月の賃金概算:日給×21.6日で計算 |
|---|---|
| 日給の相場 | 山形県の交通誘導警備求人:中央値 9,400円(8,400〜15,000円・45件)
警備リスト掲載求人の下限給与の集計(異常値除外・6時間ごとに更新) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒998-0103 山形県酒田市錦町5丁目32-64 |
| アクセス | 酒田駅 |
| 勤務時間 | (1) 8時00分〜17時00分 |
| 休日 | 休日:土曜日,日曜日,その他 その他:※会社カレンダ-による ※勤務表による(基本は、土・日休み) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 応募資格 | 必要な免許・資格: 免許・資格名:警備員検定試験(2級) あれば尚可 普通自動車運転免許必須(AT限定可) 年齢: 年齢制限:制限あり 年齢制限範囲:18歳〜74歳 年齢制限該当事由:定年を上限 年齢制限の理由:警備業法第14条:警備業務、定年年齢を上限:期間の定め無し ※就業は18歳以上(警備業法)。17歳の方も応募可能です(お仕事開始は18歳になってから)。 |
| 待遇・福利厚生 | 加入保険:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 通勤手当:実費支給(上限なし) マイカー通勤:マイカー通勤可 駐車場の有無:あり |
| 会社の所在地 | 〒998-0103 山形県酒田市錦町5丁目32-64 |
| 法人番号 | 株式会社セキュリティ庄内:8390001007089
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この求人への応募はハローワークで受け付けています
ハローワーク求人番号:06030-07127961
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ハローワークの求人票の記載です(情報取得日時点)。
| 求人番号 | 06030-07127961 |
|---|---|
| 受付年月日 | 2026年10月6日 |
| 紹介期限日 | 2026年12月31日 |
| 受理安定所 | 酒田公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 試用期間 | あり 期間:3カ月 試用期間中の労働条件:異なる 試用期間中の労働条件:の内容教育期間中は、日給:8,260円 |
| 派遣・請負 | 就業形態:派遣・請負ではない |
| 賃金形態 | 日給 9,400円〜9,400円 |
| 基本給 | 基本給(月額平均)又は時間額:203,040円〜203,040円 |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当 | ・就業慰労金制度あり(入社時のみ) ・見張り手当 ・資格手当:交通誘導2級 ◆1ヶ月の賃金概算:日給×21.6日で計算 |
| 賃金締切日 | 固定(月末以外) 毎月15日 |
| 賃金支払日 | 固定(月末) |
| 通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
| 昇給 | 昇給制度:あり 昇給(前年度実績):あり 昇給金額/昇給率:1月あたり8,640円〜8,640円(前年度実績) |
| 賞与 | 賞与制度の有無:あり 賞与(前年度実績)の有無:あり 賞与(前年度実績)の回数:年2回 賞与金額:50,000円〜150,000円(前年度実績) |
| 就業時間 | (1) 8時00分〜17時00分 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 時間外労働 | あり 月平均時間外労働時間:10時間 36協定における特別条項:なし |
| 月平均労働日数 | 21.6日 |
| 休日 | 休日:土曜日,日曜日,その他 その他:※会社カレンダ-による ※勤務表による(基本は、土・日休み) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 年間休日数 | 105日 |
| 加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 受動喫煙対策 | その他 ※屋外で就業する為(現場ごとで異なる) |
| 退職金制度 | あり 勤続年数5年以上 |
| 定年 | あり 定年年齢一律 75歳 |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| マイカー通勤 | マイカー通勤可 駐車場の有無:あり |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり 年齢制限範囲:18歳〜74歳 年齢制限該当事由:定年を上限 年齢制限の理由:警備業法第14条:警備業務、定年年齢を上限:期間の定め無し |
| 必要な免許・資格 | 免許・資格名:警備員検定試験(2級) あれば尚可 普通自動車運転免許必須(AT限定可) |
| 採用人数 | 3人 募集理由:増員 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考結果の通知 | 選考結果通知のタイミング:面接選考後 面接選考結果通知:面接後7日以内 |
| 応募書類 | 応募書類等:ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) 応募書類の送付方法:その他 その他の送付方法:面接時に持参 |
| 求人の特記事項 | ●就業慰労金制度があり。 10万円(入社後2・4月後に各5万円支給)1社員1回のみ。 在職者には支給済み) ●教育期間中は、日給:8,260円 10月30日からは8,740円 (試用期間とは別に1週間~2ヶ月位実務教育を行います。) ●資格取得の費用は、試験費用のほか、宿泊費・交通費全て 会社で負担します。今期の例ですが、交通誘導2級の受講に 際して社内教育で20日間程度実施し、その間の教育費も すべて支給しております。 ●業務で使用する装備品は、支給及び無償貸与致します。 また装備品の破損した場合の交換も無償です。 (制服・トランシ-バ-・発光ベスト・誘導灯・乾電池など) ●当日業務中止の補償の例ですが、朝家を出る前・業務開始 10分で業務が終わっても1日分の日額をお支払いします。 ●通勤手当は実費支給ですが、総距離に応じて累進で増えます。 ●業務は直行・直帰です。伝票・社内教育・連絡等がある場合 会社に来てもらうことがあります。 ●現場の説明等は社員専用サイトで確認出来る様にしています。 ●有給消化率は令和2年で80%でした。(全社員取得済み) (厚労省のデ-タでは中小企業は51%です。) |
| 産業分類 | 警備業 |
| 事業内容 | 一般警備業 |
| 会社の特長 | ・やまがた健康企業宣言(2018年)…認定 ・ヘルプマ-クパ-トナ-シップ企業(2019年)…登録 ・健康経営優良法人(2023)…認定 |
| 従業員数 | 企業全体:40人 就業場所:40人 うち女性:2人 うちパート:0人 |
| 設立年 | 平成9年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 事業所からのメッセージ | ●就業慰労金制度があり。10万円(入社後2・4月後に各5万円支給) (1社員1回のみ。 在職者には支給済み) ●教育期間中は、日給:8,260円 10月30日からは8,740円 (試用期間とは別に1週間~2ヶ月位実務教育を行います。) ●資格取得の費用は、試験費用のほか、宿泊費・交通費全て 会社で負担します。今期の例ですが、交通誘導2級の受講に 際して社内教育で20日間程度実施し、その間の教育費も すべて支給しております。 ●業務で使用する装備品は、支給及び無償貸与致します。 また装備品の破損した場合の交換も無償です。 (制服・トランシ-バ-・発光ベスト・誘導灯・乾電池など) ●当日業務中止の補償の例ですが、朝家を出る前・業務開始 10分で業務が終わっても1日分の日額をお支払いします。 ●通勤手当は実費支給ですが、総距離に応じて累進で増えます。 ●業務は直行・直帰です。伝票・社内教育・連絡等がある場合 会社に来てもらうことがあります。 ●現場の説明等は社員専用サイトで確認出来る様にしています。 ●有給消化率は令和4年で80%でした。(全社員取得済み) (厚労省のデ-タでは中小企業は51%です。) |
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