交通誘導警備（2号警備）シニア歓迎未経験歓迎

小山市／警備員(電気工事の交通誘導警備)(請) 月給230,440円〜

ゼネラルセキュリティサービス株式会社

この求人への応募はハローワークで受け付けています

ハローワーク求人番号：09090-07644761

ハローワークの求人票で応募する

求人票で応募方法（オンライン自主応募ができるか、窓口での紹介か）をご確認ください。窓口では上記の求人番号をお伝えください。

この求人は、ハローワークインターネットサービス（厚生労働省）に掲載されている求人情報です。

ハローワーク求人番号：09090-07644761／情報取得日：2026年10月26日

掲載内容は取得時点のものです。募集が終了している・内容が変わっている場合があります。必ず求人票で最新の内容をご確認ください。

この求人への応募はハローワークで受け付けています。警備リストでは応募を受け付けません（応募者の情報は警備リストに送られません）。

警備リストは株式会社リストが運営する民間のサービスで、厚生労働省・ハローワークとは関係ありません。

掲載内容の訂正・掲載停止のご依頼（事業所のご担当者さま）はご依頼フォームから、求人番号を添えてお送りください。

給与	月給 230,440円〜250,440円資格手当交通2級、施設又は雑踏2級各5，000円／月交通1級、施設又は雑踏1級各10，000円／月
月給の相場	栃木県の交通誘導警備求人：中央値 211,100円（200,880〜400,000円・12件）この求人は相場より 19,340円高い水準です。警備リスト掲載求人の下限給与の集計（異常値除外・6時間ごとに更新）
雇用形態	正社員
勤務地	栃木県〒323-0807 小山市城東１－４－３１（株）関電工栃木支店小山営業所筑西市乙４７５－５茨城電設（株）下館営業所常総市古間木１５８８－５茨城電設（株）常総営業所いずれか
勤務時間	(1) 8時00分〜17時00分
休日	休日：日曜日，祝日，その他週休二日制：その他その他：会社カレンダーによる 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
応募資格	必要な免許・資格：普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）学歴：必須高校以上専攻について年齢：年齢制限：制限あり年齢制限範囲：18歳〜69歳年齢制限該当事由：定年を上限年齢制限の理由：定年年齢を上限。警備業法第14条の警備業務による。 ※就業は18歳以上（警備業法）。17歳の方も応募可能です（お仕事開始は18歳になってから）。
待遇・福利厚生	加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：一定額日額 550円マイカー通勤：マイカー通勤可駐車場の有無：あり
会社の所在地	〒323-0041 栃木県小山市大字大行寺１０６６－１
法人番号	ゼネラルセキュリティサービス株式会社：8060002028712 このサービスは、国税庁法人番号システムのWeb-API機能を利用して取得した情報をもとに作成しているが、サービスの内容は国税庁によって保証されたものではない。

仕事内容

＊大手電気工事の交通誘導警備
＊工事車両に同乗し１日数か所移動します。歩行者・自転車等の歩道の管理や車輌を誘導します。
＊電気メンテナンス工事の警備の仕事なので、景気に左右
されにくく安定しています。
＊電気はライフワークに必要不可欠な公共的なものです。
それに携わる警備の仕事は継続的で将来性があります。
「トライアル雇用併用求人」
「変更範囲：変更なし」

この求人への応募はハローワークで受け付けています

ハローワーク求人番号：09090-07644761

ハローワークの求人票で応募する

求人票で応募方法（オンライン自主応募ができるか、窓口での紹介か）をご確認ください。窓口では上記の求人番号をお伝えください。

求人票の詳しい条件

ハローワークの求人票の記載です（情報取得日時点）。

求人番号	09090-07644761
受付年月日	2026年10月9日
紹介期限日	2026年12月31日
受理安定所	小山公共職業安定所
求人区分	フルタイム
雇用形態	正社員
雇用期間	雇用期間の定めなし
試用期間	あり期間：3か月試用期間中の労働条件：異なる試用期間中の労働条件：の内容基本給 200，000円＋等級手当＝210，000円
派遣・請負	就業形態：請負
賃金形態	月給
基本給	基本給（月額平均）又は時間額：220,000円〜220,000円
定額的に支払われる手当	等級手当 10,000円〜30,000円通信手当 440円〜440円
固定残業代	なし
その他の手当	資格手当交通２級、施設又は雑踏２級各５，０００円／月交通１級、施設又は雑踏１級各１０，０００円／月
賃金締切日	固定（月末）
賃金支払日	固定（月末以外）支払月：翌月支払日：15日
通勤手当	一定額日額 550円
昇給	昇給制度：あり昇給（前年度実績）：あり昇給金額／昇給率：1月あたり10,000円〜10,000円（前年度実績）
賞与	賞与制度の有無：あり賞与（前年度実績）の有無：あり賞与（前年度実績）の回数：年2回賞与金額：60,000円〜660,000円（前年度実績）
就業時間	(1) 8時00分〜17時00分
休憩時間	60分
時間外労働	あり月平均時間外労働時間：10時間 36協定における特別条項：あり特別な事情・期間等：臨時の受注及び変更
月平均労働日数	21.6日
休日	休日：日曜日，祝日，その他週休二日制：その他その他：会社カレンダーによる 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
年間休日数	105日
加入保険	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
受動喫煙対策	あり(喫煙室設置) ※屋外喫煙可（屋外で就業）
退職金制度	なし
定年	あり定年年齢一律 70歳
再雇用	あり
勤務延長	なし
入居可能住宅	なし
マイカー通勤	マイカー通勤可駐車場の有無：あり
年齢	年齢制限：制限あり年齢制限範囲：18歳〜69歳年齢制限該当事由：定年を上限年齢制限の理由：定年年齢を上限。警備業法第14条の警備業務による。
学歴	必須高校以上専攻について
必要な免許・資格	普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）
採用人数	1人募集理由：欠員補充
選考方法	面接（予定1回），その他
選考日時	随時
選考結果の通知	選考結果通知のタイミング：面接選考後面接選考結果通知：面接後2日以内
応募書類	応募書類等：ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）応募書類の送付方法：その他その他の送付方法：面接時に持参
選考の特記事項	その他選考：クレぺリン検査
求人の特記事項	＊通勤手当５５０円／１勤務（５０ｋｍを超えたら、１ｋｍ１０円でプラス支給）＊特別精励金支給年間勤務日数１～３位、１５～５万円＊賞与支給２回／年（７月、１２月）＊新卒・第二新卒者の応募も歓迎します。＊制服貸与（夏は空調服着用）＊トライアル期間中、試用期間中の等級は１等級扱いとなり基本給１９０，０００円＋等級手当＝２００，０００円＊資格手当の支給は試用期間終了以降となります。＊退職金共済は、入社して３年経過後より適用されます。【中高年層（ミドルシニア）歓迎求人】【オンライン自主応募可。ただし、トライアル雇用制度を利用する場合は、ハローワーク経由での応募が必要となります。】
産業分類	警備業
事業内容	警備業
会社の特長	平成１０年７月に会社を設立致しました。大手電気工事関係の交通誘導を始め、子供服販売店舗や住宅展示場及び冠婚葬祭場の駐車場警備、大手食品工場の施設警備などを行っています。
従業員数	企業全体：45人就業場所：45人うち女性：3人うちパート：20人
設立年	平成10年
資本金	1,000万円