可児市・可児川駅/交通誘導及び警備員(トライアル雇用併用求人) 日給9,000円〜
ゴールド警備保障 株式会社
- 給与
- 日給9,000円〜10,500円
- 勤務地
- 岐阜県可児市
- アクセス
- 名鉄 可児川駅(徒歩15分)
中部日本警備保障 株式会社
この求人への応募はハローワークで受け付けています
ハローワーク求人番号:21030-10801661
ハローワークの求人票で応募する求人票で応募方法(オンライン自主応募ができるか、窓口での紹介か)をご確認ください。窓口では上記の求人番号をお伝えください。
この求人は、ハローワークインターネットサービス(厚生労働省)に掲載されている求人情報です。
ハローワーク求人番号:21030-10801661/情報取得日:2026年11月1日
掲載内容は取得時点のものです。募集が終了している・内容が変わっている場合があります。必ず求人票で最新の内容をご確認ください。
この求人への応募はハローワークで受け付けています。警備リストでは応募を受け付けません(応募者の情報は警備リストに送られません)。
警備リストは株式会社リストが運営する民間のサービスで、厚生労働省・ハローワークとは関係ありません。
掲載内容の訂正・掲載停止のご依頼(事業所のご担当者さま)はご依頼フォームから、求人番号を添えてお送りください。
| 給与 | 日給 9,000円〜11,200円 ・資格手当 5000円/件 ・警備業法に定められた資格1件毎に支給。 |
|---|---|
| 日給の相場 | 岐阜県の交通誘導警備求人:中央値 9,000円(7,000〜13,000円・111件)
警備リスト掲載求人の下限給与の集計(異常値除外・6時間ごとに更新) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 岐阜県可児市及び近郊、御嵩町 |
| 勤務時間 | (1) 8時00分〜17時00分 |
| 休日 | 休日:その他 週休二日制:毎週 その他:勤務シフトによる 土日祝休みになる事が多いです 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 応募資格 | 必要な免許・資格:普通自動車運転免許必須(AT限定可) 年齢: 年齢制限:制限あり 年齢制限範囲:18歳〜64歳 年齢制限該当事由:法令の規定により年齢制限がある 年齢制限の理由:警備業法に基づく為、及び定年年齢が65歳の為 ※就業は18歳以上(警備業法)。17歳の方も応募可能です(お仕事開始は18歳になってから)。 |
| 待遇・福利厚生 | 加入保険:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 通勤手当:実費支給(上限あり) 月額 9,000円 入居可能住宅:単身用あり ワンルーム(有料) マイカー通勤:マイカー通勤可 駐車場の有無:あり |
| 会社の所在地 | 〒509-0201 岐阜県可児市川合1018-1 |
| 法人番号 | 中部日本警備保障 株式会社:2200001018548
このサービスは、国税庁法人番号システムのWeb-API機能を利用して取得した情報をもとに作成しているが、サービスの内容は国税庁によって保証されたものではない。 |
この求人への応募はハローワークで受け付けています
ハローワーク求人番号:21030-10801661
ハローワークの求人票で応募する求人票で応募方法(オンライン自主応募ができるか、窓口での紹介か)をご確認ください。窓口では上記の求人番号をお伝えください。
ハローワークの求人票の記載です(情報取得日時点)。
| 求人番号 | 21030-10801661 |
|---|---|
| 受付年月日 | 2026年9月1日 |
| 紹介期限日 | 2026年11月30日 |
| 受理安定所 | 多治見公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 試用期間 | あり 期間:3ヶ月 試用期間中の労働条件:異なる 試用期間中の労働条件:の内容期間中の時間給 1,121円 |
| 派遣・請負 | 就業形態:派遣・請負ではない |
| 賃金形態 | 日給 9,000円〜11,200円 |
| 基本給 | 基本給(月額平均)又は時間額:194,400円〜241,920円 |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当 | ・資格手当 5000円/件 ・警備業法に定められた資格1件毎に支給。 |
| 賃金締切日 | 固定(月末以外) 毎月20日 |
| 賃金支払日 | 固定(月末) |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 9,000円 |
| 昇給 | 昇給制度:あり 昇給(前年度実績):あり 昇給金額/昇給率:1月あたり5.30%〜8.00%(前年度実績) |
| 賞与 | 賞与制度の有無:あり 賞与(前年度実績)の有無:あり 賞与(前年度実績)の回数:年1回 賞与金額:計 0.60ヶ月分(前年度実績) |
| 就業時間 | (1) 8時00分〜17時00分 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 時間外労働 | あり 月平均時間外労働時間:20時間 36協定における特別条項:なし |
| 月平均労働日数 | 21.6日 |
| 休日 | 休日:その他 週休二日制:毎週 その他:勤務シフトによる 土日祝休みになる事が多いです 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 年間休日数 | 105日 |
| 加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
| 退職金制度 | あり 勤続年数20年以上 |
| 定年 | あり 定年年齢一律 65歳 |
| 再雇用 | あり |
| 勤務延長 | あり 上限年齢上限 70歳まで |
| 入居可能住宅 | 単身用あり ワンルーム(有料) |
| マイカー通勤 | マイカー通勤可 駐車場の有無:あり |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり 年齢制限範囲:18歳〜64歳 年齢制限該当事由:法令の規定により年齢制限がある 年齢制限の理由:警備業法に基づく為、及び定年年齢が65歳の為 |
| 必要な免許・資格 | 普通自動車運転免許必須(AT限定可) |
| 採用人数 | 2人 募集理由:欠員補充 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考結果の通知 | 選考結果通知のタイミング:面接選考後 面接選考結果通知:面接後7日以内 |
| 応募書類 | 応募書類等:ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) 応募書類の送付方法:その他 その他の送付方法:面接時持参 |
| 求人の特記事項 | ※試用期間終了後の翌月末、入社お祝い金として5万円を支給します。更に6か月後の翌月末に奨励金として5万円を支給します。 ※検定資格(国家資格)取得支援制度有り。 ※時間給の見直し制度有(年1回) ※幹部社員への登用制度有り。 ※外国籍の方の応募歓迎(日常会話ができること) ※入社後本人の希望又は適性により、施設警備、機械警備、基礎工事部門への配置替えもあります。 ※ミドルシニア歓迎求人 ★入社時の教育研修制度あり★ 入社日から3日間(通算20時間) 当期間は時給1,121円を支給 ・無線機の使い方、旗の使い方等を学びます。期間内に合格しなしても出来るまで教えますし、現場によっては誰かが付き添って教えます。安心して応募してください。 マイカー通勤での無料駐車場あり(任意保険加入の事) |
| 産業分類 | 警備業 |
| 事業内容 | 警備保障業務全般 1.交通誘導警備 2.常駐施設警備 3.機械警備 4.イベント・セール等の雑踏警備業務 |
| 会社の特長 | 誠実・責任・確実・奉仕をモットーに、明日の豊かな生活をめざす安全産業の担い手。マンパワー強化のため、安全のパイオニアとして責任感のある方を求めています。 |
| 従業員数 | 企業全体:48人 就業場所:15人 うち女性:1人 うちパート:0人 |
| 設立年 | 昭和43年 |
| 資本金 | 1,100万円 |
ゴールド警備保障 株式会社
東濃建物管理 株式会社
ワ-ルド警備保障 株式会社
東濃建物管理 株式会社
中部日本警備保障 株式会社
中部日本警備保障 株式会社