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交通誘導警備(2号警備) シニア歓迎 未経験歓迎

尼崎市・武庫之荘駅/誘導警備員 時給1,200円〜

葉山建設工業 株式会社

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ハローワーク求人番号:28030-10234361

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ハローワーク求人番号:28030-10234361/情報取得日:2026年10月30日

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給与 時給 1,200円
賃金計算式:時給×8h×21.6日で月額換算
*深夜割増手当
時給の相場 兵庫県の交通誘導警備求人:中央値 1,200円(1,172〜2,000円・50件)

警備リスト掲載求人の下限給与の集計(異常値除外・6時間ごとに更新)

雇用形態 正社員
勤務地 〒661-0046
兵庫県尼崎市常松1丁目35-30 2F
アクセス 阪急 武庫之荘駅(徒歩25分)
勤務時間 交替制(シフト制)
(1) 8時00分〜17時00分
(2) 9時00分〜18時00分
※現場により就業時間が異なる場合があります。
休日 休日:日曜日,祝日,その他
週休二日制:毎週
その他:シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
応募資格 必要な経験:
必要な経験・知識・技能等:必須
日本語検定N4程度のコミュニケーションが取れること
(日報の記載があります)
年齢:
年齢制限:制限あり
年齢制限範囲:18歳〜64歳
年齢制限該当事由:法令の規定により年齢制限がある
年齢制限の理由:警備業のため/定年が65歳のため

※就業は18歳以上(警備業法)。17歳の方も応募可能です(お仕事開始は18歳になってから)。

待遇・福利厚生 加入保険:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
通勤手当:なし
入居可能住宅:単身用あり 男性のみ
マイカー通勤:マイカー通勤可 駐車場の有無:あり
会社の所在地 〒661-0046 兵庫県尼崎市常松1丁目35-30 2F
法人番号 葉山建設工業 株式会社:9140001088252

このサービスは、国税庁法人番号システムのWeb-API機能を利用して取得した情報をもとに作成しているが、サービスの内容は国税庁によって保証されたものではない。

仕事内容

<施設・現場での誘導警備>建設業の仕事が評価されて立ち上げた部門です。これまでに取引のある業者様の現場勤務がメインです。
・交通誘導警備員(現場は主に大阪市内です)・制服貸与
*性別問わず皆様に活躍出来る職場を目指しています。
「シニア応援求人」 「育児と両立支援」
*入社後は事前研修を受講していただきますので、未経験者でも安心してください。(経験に応じて研修期間は異なります)
変更範囲:変更なし

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ハローワーク求人番号:28030-10234361

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求人票の詳しい条件

ハローワークの求人票の記載です(情報取得日時点)。

求人番号 28030-10234361
受付年月日 2026年9月14日
紹介期限日 2026年11月30日
受理安定所 尼崎公共職業安定所
求人区分 フルタイム
雇用形態 正社員
雇用期間 雇用期間の定めなし
試用期間 あり
期間:2週間
試用期間中の労働条件:異なる
試用期間中の労働条件:の内容研修期間20時間までは時給1,172円となります。
以降1,200円。
派遣・請負 就業形態:請負
賃金形態 時給
1,200円〜1,200円
基本給 基本給(月額平均)又は時間額:207,360円〜207,360円
固定残業代 なし
その他の手当 賃金計算式:時給×8h×21.6日で月額換算
*深夜割増手当
賃金締切日  固定(月末以外)
毎月20日
賃金支払日  固定(月末以外)
支払月:当月
支払日:25日
通勤手当 なし
昇給 昇給制度:あり
昇給(前年度実績):なし
賞与 賞与制度の有無:なし
就業時間 交替制(シフト制)
(1) 8時00分〜17時00分
(2) 9時00分〜18時00分
※現場により就業時間が異なる場合があります。
休憩時間 60分
時間外労働 あり
月平均時間外労働時間:10時間
36協定における特別条項:なし
月平均労働日数 21.6日
休日 休日:日曜日,祝日,その他
週休二日制:毎週
その他:シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
年間休日数 105日
加入保険 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
受動喫煙対策 あり(屋内禁煙)
退職金制度  あり
勤続年数6年以上
定年  あり
定年年齢一律 65歳
再雇用  あり
上限年齢上限 70歳まで
勤務延長  あり
上限年齢上限 70歳まで
入居可能住宅 単身用あり
男性のみ
マイカー通勤 マイカー通勤可
駐車場の有無:あり
年齢 年齢制限:制限あり
年齢制限範囲:18歳〜64歳
年齢制限該当事由:法令の規定により年齢制限がある
年齢制限の理由:警備業のため/定年が65歳のため
必要な経験 必要な経験・知識・技能等:必須
日本語検定N4程度のコミュニケーションが取れること
(日報の記載があります)
採用人数 5人
募集理由:増員
選考方法 面接(予定1回)
選考日時 随時
選考結果の通知 選考結果通知のタイミング:面接選考後
面接選考結果通知:面接後7日以内
応募書類 応募書類等:ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法:その他
その他の送付方法:面接時に持参
求人の特記事項 ★建設業の仕事が評価され開始した事業です。
●40代~以上の方が活躍しています。
●女性も輝けるチャンスあふれる企業を目指しています。
急なお休みでも大丈夫!社内でのサポート体制があります。
お子さんの学校行事・急病休暇相談可能です。
・男女共同参画社会づくり協定(兵庫県)
・子育て応援協定
『仕事と子育てが両立しやすい求人』『育児と両立支援』
・子どもの急な病気や学校行事に参加する場合に休暇等の取得ができる
・制服は貸与します。
産業分類 一般土木建築工事業
事業内容 総合建設業・警備業。建設現場のあらゆる工種において即戦力となる人材の提供と「高品質」「コスト削減」の両立に全力で取り組んでいる会社です。
会社の特長 近年私たちを取り巻く環境は複雑化し、求められる人材や技術は多様化してます。常にお客様のニーズに応えられるよう多様な人材の確保のため、女性にも働きやすい職場環境作りを目指しています。
従業員数 企業全体:38人
就業場所:38人
うち女性:10人
うちパート:10人
設立年 平成24年
資本金 2,000万円

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