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交通誘導警備(2号警備) シニア歓迎 未経験歓迎 夜勤

萩市・東萩駅/電気通信工事の交通誘導スタッフ 時給1,150円〜

企業警備保障株式会社 萩事務所

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ハローワーク求人番号:35060-02076561

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ハローワーク求人番号:35060-02076561/情報取得日:2026年10月25日

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給与 時給 1,150円〜1,375円
◆通勤手当:走行距離による計算方式で支給
◆資格手当(交通誘導1級7,000円、
2級3,500円)
◆資機材手当 日額500円、規制手当日額500円
(萩以外の現場では)遠方手当1000円
時給の相場 山口県の交通誘導警備求人:中央値 1,200円(1,101〜1,400円・25件)

警備リスト掲載求人の下限給与の集計(異常値除外・6時間ごとに更新)

雇用形態 アルバイト・パート
勤務地 〒758-0011
山口県萩市椿東3065-1
アクセス JR山陰本線 東萩駅(徒歩2分)
勤務時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位:1ヶ月単位
(1) 8時00分〜17時00分
(2) 21時00分〜6時00分
※※就業時間ご相談下さい
休日 休日:日曜日,その他
週休二日制:その他
その他:相談により決定
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:3日
応募資格 必要な免許・資格:普通自動車運転免許必須(AT限定可)
年齢:
年齢制限:制限あり
年齢制限範囲:18歳〜
年齢制限該当事由:法令の規定により年齢制限がある
年齢制限の理由:警備業法の規定により、18歳未満の者は就業不可

※就業は18歳以上(警備業法)。17歳の方も応募可能です(お仕事開始は18歳になってから)。

待遇・福利厚生 加入保険:労災保険
通勤手当:実費支給(上限なし)
マイカー通勤:マイカー通勤可 駐車場の有無:あり
福利厚生:
【第3回しまねいきいき雇用賞】受賞
◆ブラザー・シスター制度
・現場研修時に新入社員専属の指導役社員が丁寧に業務内
容の指導や悩みについても相談に乗ります。
◆社員表彰制度
・お客様から高い評価をいただいた社員や警備サービスの
向上に積極的に取り組む社員を毎月表彰。
◆資格取得奨励制度
・各種資格取得を目指す社員の受験料の全部又は一部を補
助。資格取得度は手当を毎月支給。
◆シニア雇用制度
◆女性活躍応援
【その他】
◆社員互助会
◆制服無償貸与
◆定期健康診断
【働き方改革関連認定企業】
会社の所在地 〒758-0011 山口県萩市椿東3065-1
法人番号 企業警備保障株式会社 萩事務所:8280001000162

このサービスは、国税庁法人番号システムのWeb-API機能を利用して取得した情報をもとに作成しているが、サービスの内容は国税庁によって保証されたものではない。

仕事内容

・業務は二人一組で行動 ・1日2~5件の現場を回ります。
・作業車両についていき、現場を回ります。
・歩行者や車が安全に通行できるように誘導する業務です。
・移動はすべて車です。一日中立ちっぱなしにはなりません。
・雨天での中止が少ないので、1年を通して安定したお仕事です。
・車は会社が軽トラ(オートマ車)を用意します。
(ガソリン代も全額会社負担)
荷物がぬれないよう専用のBOXも用意します。
・直行直帰OK メール等で連絡を取り合います。
・週2日勤務~や都合に合わせたシフトも可能です。
・未経験の方やWワーク希望の方も応募下さい。
※担当業務変更の可能性あり(相談のもと)

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ハローワーク求人番号:35060-02076561

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求人票の詳しい条件

ハローワークの求人票の記載です(情報取得日時点)。

求人番号 35060-02076561
受付年月日 2026年10月15日
紹介期限日 2026年12月31日
受理安定所 萩公共職業安定所
求人区分 パート
雇用形態 パート労働者
正社員登用の有無:あり
正社員登用の実績(過去3年間):8名
雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
〜2027年3月31日
契約更新の可能性あり(原則更新)
試用期間 あり
期間:7日(未経験者のみ)
試用期間中の労働条件:異なる
試用期間中の労働条件:の内容時給1101円
派遣・請負 就業形態:請負
賃金形態 時給
基本給 基本給(月額平均)又は時間額:1,150円〜1,375円
固定残業代 なし
その他の手当 ◆通勤手当:走行距離による計算方式で支給
◆資格手当(交通誘導1級7,000円、
2級3,500円)
◆資機材手当 日額500円、規制手当日額500円
(萩以外の現場では)遠方手当1000円
賃金締切日  固定(月末)
賃金支払日  固定(月末以外)
支払月:翌月
支払日:15日
通勤手当 実費支給(上限なし)
昇給 昇給制度:あり
昇給(前年度実績):なし
賞与 賞与制度の有無:なし
就業時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位:1ヶ月単位
(1) 8時00分〜17時00分
(2) 21時00分〜6時00分
※※就業時間ご相談下さい
休憩時間 60分
時間外労働 あり
月平均時間外労働時間:20時間
36協定における特別条項:あり
特別な事情・期間等:増員や退職による要員で補充が発生した場合
(1日8時間、1ヶ月6回99時間、1年720時間)
週所定労働日数 週2日〜週6日
休日 休日:日曜日,その他
週休二日制:その他
その他:相談により決定
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:3日
加入保険 労災保険
受動喫煙対策 あり(屋内禁煙)
退職金制度  なし
定年  なし
再雇用  なし
勤務延長  なし
入居可能住宅 なし
マイカー通勤 マイカー通勤可
駐車場の有無:あり
転勤 転勤の可能性の有無:あり
転勤範囲:担当業務変更に伴う就業場所変更
の可能性あり(当社全拠点)
年齢 年齢制限:制限あり
年齢制限範囲:18歳〜
年齢制限該当事由:法令の規定により年齢制限がある
年齢制限の理由:警備業法の規定により、18歳未満の者は就業不可
必要な免許・資格 普通自動車運転免許必須(AT限定可)
研修制度 研修制度の正社員以外の利用可
研修制度の内容◆新任研修/現任研修
◆新卒研修/新卒フォローアップ研修
◆社員研修旅行
◆KKHアカデミー(社内教育機関)
◆CGY研修(検定資格取得研修)
福利厚生 【第3回しまねいきいき雇用賞】受賞
◆ブラザー・シスター制度
・現場研修時に新入社員専属の指導役社員が丁寧に業務内
容の指導や悩みについても相談に乗ります。
◆社員表彰制度
・お客様から高い評価をいただいた社員や警備サービスの
向上に積極的に取り組む社員を毎月表彰。
◆資格取得奨励制度
・各種資格取得を目指す社員の受験料の全部又は一部を補
助。資格取得度は手当を毎月支給。
◆シニア雇用制度
◆女性活躍応援
【その他】
◆社員互助会
◆制服無償貸与
◆定期健康診断
【働き方改革関連認定企業】
採用人数 2人
募集理由:欠員補充
選考方法 面接(予定1回)
選考日時 随時
選考結果の通知 選考結果通知のタイミング:面接選考後
面接選考結果通知:面接後7日以内
応募書類 応募書類等:ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法:その他
その他の送付方法:面接時に持参
求人の特記事項 ※熱中症対策手当:7月8月支給(当社規定あり)
※熱中症対策の為、空調服無償貸与・クーラーボックス+保冷剤を支給
※入社祝い金6万円(※当社規定あり)
支給時期:入社3ヶ月経過後に2回に分けて支給
支給要件:出勤率8割以上の方が対象
※入社支度金1万円支給(当社規定あり)
※正社員登用制度あり(過去3年の実績8名)
※資格取得等により各種手当あり
※雇用条件により雇用・社会保険等加入
※入社後は研修があります。
※面接・研修は萩市にて行います。
※家庭の都合の為の休みに対しては柔軟に対応できます。
※制服・装備品貸与(2回目以降も無償で貸与)
※週末に翌週のシフトを組みます。
※業務の中止や早く終了した場合も賃金全額支給
*勤務日数・時間等は、相談に応じます。(副業可)
◆シニア歓迎求人*60歳以上の方も応募可能です。
*有給休暇は雇用条件により変更される場合があります。
*雇止め規定あり 変更範囲:会社の定める業務
産業分類 警備業
事業内容 デパート・大型量販店・病院・ホテル等の施設警備及び空港保安業務・交通誘導・イベント警備、身辺警備等の警備業、列車見張り、清掃業務、設備管理、空港消防、防犯カメラ販売・施工。
会社の特長 山陰両県および広島県、岡山県、山口県一部を事業エリアに、創業以来順調に業績を伸ばし50年目を迎える。積極的に労働条件の改善に努めており、今後共需要の増大が見込まれる会社である。
従業員数 企業全体:760人
就業場所:15人
うち女性:1人
うちパート:3人
設立年 昭和52年
資本金 3,000万円

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