鳥取市/警備員(60歳以上):日勤(パート) *副業可 日給9,500円〜
株式会社 ダイワ・セキュリティー 鳥取
- 給与
- 日給9,500円〜10,000円
- 勤務地
- 鳥取県鳥取市
株式会社 セーフティープラス
この求人への応募はハローワークで受け付けています
ハローワーク求人番号:31010-10553261
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ハローワーク求人番号:31010-10553261/情報取得日:2026年11月1日
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| 給与 | 日給 9,000円〜10,000円 精勤手当 日額 500円 通信費 月額 3,000円 資格手当 月額 3,000円(資格保有者のみ) |
|---|---|
| 日給の相場 | 鳥取県の交通誘導警備求人:中央値 9,000円(8,720〜10,160円・34件)
警備リスト掲載求人の下限給与の集計(異常値除外・6時間ごとに更新) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒680-0872 鳥取県鳥取市宮長120番地1 M120D2 |
| 勤務時間 | (1) 8時00分〜17時00分 (2) 8時30分〜17時30分 ※就業時間内でも業務が早く終わる場合あり(賃金同一) 8時スタートと8時半スタートの場合あり |
| 休日 | 休日:日曜日,祝日,その他 週休二日制:その他 その他:第2、第4土曜日休み。年始年末。盆。GW(現場の状況により、 変動が有ります。) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 応募資格 | 必要な免許・資格:普通自動車運転免許必須(AT限定可) 年齢: 年齢制限:制限あり 年齢制限範囲:18歳〜 年齢制限該当事由:法令の規定により年齢制限がある 年齢制限の理由:警備業法で定められているため ※就業は18歳以上(警備業法)。17歳の方も応募可能です(お仕事開始は18歳になってから)。 |
| 待遇・福利厚生 | 加入保険:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 通勤手当:一定額 日額 800円 マイカー通勤:マイカー通勤可 駐車場の有無:あり |
| 会社の所在地 | 〒680-0872 鳥取県鳥取市宮長120-1 M120 D-2 |
| 法人番号 | 株式会社 セーフティープラス:4270001007030
このサービスは、国税庁法人番号システムのWeb-API機能を利用して取得した情報をもとに作成しているが、サービスの内容は国税庁によって保証されたものではない。 |
この求人への応募はハローワークで受け付けています
ハローワーク求人番号:31010-10553261
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ハローワークの求人票の記載です(情報取得日時点)。
| 求人番号 | 31010-10553261 |
|---|---|
| 受付年月日 | 2026年10月20日 |
| 紹介期限日 | 2026年12月31日 |
| 受理安定所 | 鳥取公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 試用期間 | なし |
| 派遣・請負 | 就業形態:派遣・請負ではない |
| 賃金形態 | 日給 9,000円〜10,000円 |
| 基本給 | 基本給(月額平均)又は時間額:197,100円〜219,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当 | 精勤手当 日額 500円 通信費 月額 3,000円 資格手当 月額 3,000円(資格保有者のみ) |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 支払月:翌月 支払日:15日 |
| 通勤手当 | 一定額 日額 800円 |
| 昇給 | 昇給制度:あり 昇給(前年度実績):あり 昇給金額/昇給率:1月あたり3,000円〜10,000円(前年度実績) |
| 賞与 | 賞与制度の有無:あり 賞与(前年度実績)の有無:あり 賞与(前年度実績)の回数:年2回 賞与金額:30,000円〜170,000円(前年度実績) |
| 就業時間 | (1) 8時00分〜17時00分 (2) 8時30分〜17時30分 ※就業時間内でも業務が早く終わる場合あり(賃金同一) 8時スタートと8時半スタートの場合あり |
| 休憩時間 | 80分 |
| 時間外労働 | あり 月平均時間外労働時間:2時間 36協定における特別条項:なし |
| 月平均労働日数 | 21.9日 |
| 休日 | 休日:日曜日,祝日,その他 週休二日制:その他 その他:第2、第4土曜日休み。年始年末。盆。GW(現場の状況により、 変動が有ります。) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 年間休日数 | 102日 |
| 加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 受動喫煙対策 | その他 ※屋外喫煙可(屋外で就業) |
| 退職金制度 | あり 勤続年数不問 |
| 定年 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| マイカー通勤 | マイカー通勤可 駐車場の有無:あり |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり 年齢制限範囲:18歳〜 年齢制限該当事由:法令の規定により年齢制限がある 年齢制限の理由:警備業法で定められているため |
| 必要な免許・資格 | 普通自動車運転免許必須(AT限定可) |
| 採用人数 | 2人 募集理由:増員 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考結果の通知 | 選考結果通知のタイミング:面接選考後 面接選考結果通知:面接後5日以内 |
| 応募書類 | 応募書類等:ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) 応募書類の送付方法:その他 その他の送付方法:面接時に持参 |
| 求人の特記事項 | 出勤日数、出勤日はご相談にのります。 制服・装備品は全て貸与します(自己負担なし)。 夏期は空調服、冬季には防寒着を貸与します。 正社員、パート社員とも、年2回の賞与支給が有ります。 ガソリン価格高騰のため、交通費の金額アップの対応をしております。 ※日給9,000円+精勤手当500円+交通費800円 1日あたり 10,300円になります。 |
| 産業分類 | 警備業 |
| 事業内容 | 平成28年8月に設立し、平成29年1月より本格的に業務を開始致します。事業内容は現在のところ、施設警備業務・交通誘導警備業務としております。営業エリアは鳥取県東部地方です。 |
| 会社の特長 | 鳥取県東部を中心に営業を行います。地域の方々・施設・道路を利用される方々に、安心と安全を提供していきます。警備の専門職として従事できるように、丁寧に教育を行います。 |
| 従業員数 | 企業全体:22人 就業場所:18人 うち女性:2人 うちパート:4人 |
| 設立年 | 平成28年 |
| 資本金 | 100万円 |
| 事業所からのメッセージ | 人員不足につき、増員募集中です。 30歳代から70歳代後半まで、幅広い年齢層の従業員で構成されています。 女性の方でも、働きやすい環境に努めており、現在1名の方に働いていただいています。 毎年、7月に昇給、7月と12月に賞与支給があります。 ※週2~4日などのパートご希望の方、副業として働いていただける方もご相談ください(賃金は正社員同様、日給となります)。 ※制服・装備品は全て貸与します(自己負担なし)。 夏期は空調服、冬期には防寒着を貸与します。 ※日給9,000円+精勤手当500円+交通費800円 1日あたり 10,300円になります。 |
株式会社 ダイワ・セキュリティー 鳥取
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株式会社CoCoFirst
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